报名工夫自通告公布之日起至2022年4月8日17时止中国经济报，以邮戳日期或快递收件日期为考生报名工夫，过期不予受理中国经济报。

　　各岗亭考生别离按第一轮测验成就由高到低排序，按岗亭雇用人数1：5的比例顺次肯定该岗亭第二轮测验职员。如第5名呈现分数并列的状况，则并列职员一同进入第二轮测验。如排序在前的考生抛却下一轮测验资历的，可从统一岗亭考生中，按第一轮测验成就由高到低顺次递补。不敷5人的，该岗亭到达合格分数线的考生局部进入第二轮测验。

　　招聘职员将《商务部国际经济协作事件局2022年公然雇用报名表》(附件2)、已得到的学历学位证书及资历证书(复印件)中国经济近况数据、外语品级、成就证书(复印件)邮寄至我局。招聘职员须照实填报小我私家信息中国经济近况数据，提交的报名质料该当实在有用。

　　第一轮测验成就=综合行政才能测试成就×50%+财政专业常识笔试成就×50%。成就四舍五入保存两位小数中国经济报。

　　第二轮测验为心思测试和口试。心思测试成果作为口试打分的主要参考，成就不计入测验总分。口试满分为100分，成就四舍五入保存2位小数。

　　考生总成就=第一轮测验成就×50%+第二轮测验成就×50%。若考生总成就呈现并列，采纳增长计较考生口试成就小数位的办法停止排序。

　　肯定口试人选后，呈现考生志愿抛却口试资历或考生资历原件考核不及格等缘故原由形成口试名额空白的，可从统一岗亭考生中停止递补。递补准绳为根据该岗亭肯定口试人选的请求和计分办法中国经济近况数据，按考生得分由高到低排序，顺次递补。

　　口试接纳构造化口试方法，由我局指导班子成员、办公室、党委办公室构成口试事情组，对进入口试的考生停止查核，办公室按划定法式构造施行。

　　口试前，进入口试的考生需持报名表、身份证、失业保举表(项目办理A中国经济近况数据、B岗)、已得到的学历学位证书及资历证书、外语品级、成就证书等其他相干材料在口试现场停止资历原件考核。

　　按照雇用岗亭前提请求，对报名职员停止资历检查中国经济近况数据，各岗亭开考最低比例为1:5，检查经由过程招聘职员人数达不到该比例的，经研讨，可调减或打消该岗亭雇用方案;检查经由过程招聘职员人数到达开考最低比例或经研讨一般开考的中国经济报，经由过程检查的招聘职员均进入笔试环节。

　　第一轮测验成就=综合行政才能测试成就×40%+专业语种笔试成就×30%+专业语种面试成就×30%中国经济报。成就四舍五入保存两位小数。