的一家专门从事软件研发、Web3.0技术应用场景研发的创新型综合性高科技企业。通过对国内外新兴信息化技术的应用场景的研究并结合本土产业的特点，为政府和企业量身打造全栈式的新型信息化应用解决方案。

　　为响应国家帮扶就业政策，满足公司发展需求，进一步优化公司组织结构，经上级部门和公司董事会研究，决定面向社会公开招聘办公室文员、UI设计师、PHP工程师、元宇宙应用研究员、总账会计、科技申报文员、平面设计师、视频剪辑师等岗位共计32名。为确保公开招聘工作顺利进行，现制定实施方案如下：

　　坚持“公开招聘、公平竞争、公开选拔、择优录取”的原则，接受纪检监察部门和社会公众的监督。（太原工作HR 这次就再挺身而出一回，来充当社会公众监督的角色）

　　3.年龄在18周岁及以上、35周岁及以下（1987年6月6日至2004年6月6日期间出生）；

　　4专科及以上学历可报考，有符合岗位要求的毕业证、。报考人员所学专业以本人毕业证书标注的专业为准。

　　1、应届毕业生指2022年毕业且未落实工作的人员。（含2020、2021年毕业后未就业，将户口、档案保留在原学校或托管在各级毕业生就业主管部门、人才交流服务机构和公共就业服务机构，可按应届毕业生对待的人员）。2020年、2021年、2022年毕业的能提供报到证或派遣证的非全日制毕业生可按照应届毕业生对待。

　　2、社会人员指：年龄在18周岁及以上、35周岁及以下（1987年6月6日至2004年6月6日期间出生）的未就业人员；

　　本次招聘工作实行统一领导、统一报名、统一考试、统一聘用的办法，招聘工作按照自愿报名、资格审查、笔试、面试答辩、考察研究、聘用公示、正式聘用等程序进行。

　　本次招聘信息面向社会公开发布，发布信息的主体为：山西华才人力资源有限公司，发布时间为2022年9月12日～2022年9月24日。

　　本次招聘采取网络报名方式进行。报名需登入山西华才人力资源有限公司官网“”进行网络报名。报名所需资料：

　　应聘者请将招聘简历和身份证、最高学历毕业证、、学信网学籍在线验证报告、职(执)业资格或职称证书、主要工作业绩、获奖证书、涉及到需要提供作品集的岗位的应聘者请将作品集一并附上、将相关证明材料电子版以压缩文件的形式发送至指定电子邮箱()，压缩文件名称请务必按(姓名+需求单位+岗位)的方式填写。

　　根据报名条件，对报名人员进行资格初审，通过资格初审的人员进入缴纳报名费环节；因资料不全或错误导致资格初审未通过的人员，可再次提交正确完整的资料重新报名。

　　1、通过资格初审的人员在网络缴费，报名考试费为200元/人。缴费时间为2022年9月12日至2022年9月24日12:00；

　　2、缴费成功的报名人员，可网络打印准考证。打印准考证时间为2022年9月28日 12:00-2022年9月30日12：00。

　　3、笔试成绩及面试人员名单于2022年10月11日 12 :00后登录关注公众号“山西华才人力资源有限公司官网”查看。

　　2、因资格复审未通过而产生的面试人员缺额按笔试成绩从高分到低分依次递补。资格审查贯穿招聘工作全过程，凡发现报名人员不符合招聘资格条件的，取消其聘用资格；后果由报名人员自行承担。资格复审结果请在2022年10月14日24 :00后登录关注公众号“山西华才人力资源有限公司官网”查看。

　　按照笔试成绩从高到低的顺序排列名次，并按招聘人数1︰2的比例确定参加面试的人选。面试成绩按百分制计分，占总成绩的40%。

　　2、应聘人员参加面试时需提供以下资料：本人身份证或护照、工作证、学历、学位、职业资格或专业技术职务任职资格证书的原件，用以查验；学习或工作经历、主要业绩等相关证明材料。所有资料内容不得涉及国家秘密，复印件等报名资料恕不退回。我们承诺对应聘者个人信息保密；

　　4、面试成绩、总成绩及体检入围名单于2022年10月 18日 12 :00后登录关注公众号“山西华才人力资源有限公司官网”查看。体检时间为2022年10月 21日之前，具体地点及事项见体检公告。

　　根据考试总成绩（考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%）从高到低按招聘名额1：1比例确定体检人员名单。体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准》。体检不合格者取消聘用资格，所缺名额按考试总成绩从高到低依次递补。体检结果及拟聘用人员名单在2022年10月25日 24:00后登录关注公众号“山西华才人力资源有限公司官网”查看。

　　对拟录用人员名单在登录关注公众号“山西华才人力资源有限公司官网”查看公示结果，公示期为5天。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响录用的，办理录用手续；对有严重问题并查有实据的，不予录用；对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓录用，待查实并做出结论后再决定是否录用。

　　公示无异议的按照公司有关规定办理录用手续。试用期为3个月，由新兴信息技术应用研究院（山西）有限公司与录用人员签订劳动合同，录用人员薪酬待遇按照用人单位薪酬制度执行；不承诺解决住房和配偶、子女工作。

　　（一）此次公开招聘各环节通知方式均为报名系统首页“2022年新兴信息技术研究院”处公告通知，敬请各位考生随时留意系统消息，以免错过招考安排。

　　（二）特别提示：本次公开招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试培训班、也不统一组建微信或QQ群。如有虚假信息及违规缴纳中介费、培训费等一切贿赂作假行为，个人承担由此而产生的一切后果。敬请广大考生提高警惕，切勿上当。

　　（三）凡提供虚假材料、伪造、变造有关证件、材料、信息的，或不符合招聘条件参加报考的，在任何一个环节一经发现并核实，即取消下一阶段资格，录用后发现的取消录用资格。